Elle se passionne pour la région du Grand Nord depuis toute petite… À seulement 27 ans, cette franco-suédoise a été la première femme aux commandes d’un navire d’expédition polaire. Dix ans plus tard, elle s’apprête à relever un nouveau défi : révolutionner le monde des croisières – une industrie hautement…
Le choix des matériaux En premier lieu, la question des matériaux se pose. Les meubles pour les collectivités se déclinent aujourd’hui en de multiples modèles en fonction des besoins des professionnels selon leur secteur. Intemporel et élégant, le bois reste un choix apprécié pour sa solidité et les designs agréables…
En quoi l’hyperconnexion est un phénomène inquiétant ? Pourquoi s’en soucier individuellement, mais aussi collectivement au niveau de l’entreprise ? Quand on parle d’hyperconnexion, on se réfère à plusieurs types de comportements qui ont chacun leurs problématiques individuelles et collectives. Un des aspects de l’hyperconnexion est un excès d’utilisation des outils d…
Bienvenue dans le 20e épisode du podcast « Les Petits Cailloux », animé par Fabienne Broucaret, rédactrice en chef de Courrier Cadres, et Aurélie Durand, coach et fondatrice d’Ajadi.Aujourd’hui, c’est Karim, 38 ans, responsable RH dans une PME, qui nous a confié son petit caillou :« J’ai une collaboratrice de…
L’hybridation en voie de pérennisation conduit à un exercice des missions à domicile, en mode nomade (train, avion, bibliothèque, restaurant, salle d’attente…) ou dans des tiers lieux (co-working). La distanciation physique avec le lieu habituel de travail et l’utilisation accrue d’outils en réseau, confronte les organisations à des risques émergents :…
Au début des années 2000, le rôle de manager était auréolé de prestige. Il incarnait la réussite professionnelle, l’ascension sociale et la reconnaissance des compétences. Devenir manager signifiait accéder à des responsabilités, des missions variées et des perspectives prometteuses : un objectif de carrière convoité par beaucoup. Ceux qui n’étaient…
La loi est-elle contraignante pour les entreprises en matière de congés pendant les fêtes de fin d'année ? Il existe un cadre légal à travers les articles L3111-1 à L3172-2 du Code du travail. Cependant, dans les faits, la gestion des congés des salariés revient à l'entreprise, à son CSE,…
Bienvenue dans le 19e épisode du podcast « Les Petits Cailloux », animé par Fabienne Broucaret, rédactrice en chef de Courrier Cadres, et Aurélie Durand, coach et fondatrice d’Ajadi.Aujourd’hui, Benoît, 32 ans, responsable d’une équipe de communication digitale dans une start up, qui nous a confié son petit caillou :…
Aujourd’hui, 65,7 % des salariés bénéficient d’un dispositif de rémunération variable (prime, bonus…). Cependant, ces approches suscitent des tensions autour du sujet épineux de la rémunération : selon l’étude People at Work 2023 d’ADP, si 61 % des Français considèrent le salaire comme le facteur déterminant dans leur travail, près…
Si le rôle d'un collaborateur n'est pas de manager son manager, il est fréquent qu'il se retrouve à devoir le faire (quand même!). Soit parce que ce dernier a un comportement toxique, « ce qui n'est absolument pas acceptable », soit parce qu'il fait simplement preuve d'une « maladresse répétée », détaille Olivier Herlin.…