Des experts en management vous livrent leurs conseils pour sortir par le haut de votre entreprise et laisser un bon souvenir à vos collègues
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Un Guide Sympathique pour Rédiger un Mail de Départ en Cas de Démission
Dans cet article de conseil, nous abordons le délicat sujet de la rédaction d’un mail de départ. Qu’il s’agisse de déménager pour un nouveau travail ou de prendre une pause carrière, il est important de laisser un bon souvenir à vos collègues. Et surtout, d’éviter le mail trop naze. Suivez nos conseils d’experts en management pour réussir cette étape.
Sortir par le Haut: Votre Objectif Principal
L’objectif principal de votre mail de départ est de sortir par le haut. Vous voulez que vos collègues gardent une bonne image de vous. Soyez positifs, remerciez vos collègues pour leur soutien et leur camaraderie. Évitez les critiques négatives ou les commentaires désobligeants.
Conseils pour Rédiger un Email de Départ Pas Trop Naze
Voici quelques conseils clés pour rédiger un email de départ pas trop naze. Prenez le temps de réfléchir à ce que vous voulez dire et comment le dire. Voici quelques pistes à explorer :
- Remerciez vos collègues: Qu’il s’agisse de votre supérieur hiérarchique, de vos coéquipiers ou de vos subordonnés, prenez le temps de les remercier pour leur contribution à votre carrière.
- Restez positifs: Ne parlez que des expériences positives que vous avez vécues. Évitez toute critique ou commentaire négatif.
- Conservez des liens: Si vous le souhaitez, laissez vos coordonnées pour que vos collègues puissent vous contacter à l’avenir.
En suivant ces conseils, vous vous assurerez de laisser un bon souvenir à vos collègues et de sortir par le haut de votre entreprise. Et vous éviterez le piège du mail de départ trop naze.
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