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Le travail en présentiel du lundi au vendredi est un lointain souvenir. Près de 4 ans après le début de la crise du Covid-19, ayant entraîné la généralisation du télétravail, 67 % des cadres sont toujours satisfaits de télétravailler au moins une fois par semaine. D'après une étude de l'Apec,…
Des experts en management vous livrent leurs conseils pour sortir par le haut de votre entreprise et laisser un bon souvenir à vos collègues
Un ERP est un outil de management et de planification des ressources d’entreprise, qui s’adapte aux besoins de tous les départements de l’organisation.
? Depuis le premier confinement, le télétravail a pris une ampleur mondiale. Avant la pandémie, seulement 16 % des entreprises en France avaient des accords de télétravail. Aujourd’hui, l’idée d’une entreprise ne proposant pas le télétravail paraît presque inimaginable. Cependant, cette mutation nécessite des adaptations notables, surtout pour les managers. Manager à distance n’…
Un défi particulièrement ambitieux. Dans la foulée de la réforme des retraites, adoptée par le Parlement il y a près d'un an, la question du maintien des séniors en emploi s'est glissée au cœur des débats. Si l'exécutif entend redresser le taux d'activité des 60-64 ans, de 33 % actuellement…
Peut-on être un employeur ou un manager sympa ? Promis pas de baby-foot au programme !
Avec des frais de scolarité moindres et un taux d’insertion professionnel élevé, les trente-huit instituts d’administration d’entreprises se veulent des concurrents sérieux des écoles de management.
PARTAGE DE LA VALEUR. Les organisations syndicales et patronales sont parvenues à un accord sur le partage de la valeur ajoutée en entreprise. Le texte signé ce mercredi va obliger les entreprises de moins de 50 salariés à mettre en place la participation, l’intéressement ou le versement d’une …